Propuesta de modelo de inducción organizacional para Visión Mundial Honduras
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Fecha
Autores
Glanda María Betancourth Zerón
Iving Gissela García Almendárez
Título de la revista
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Editor
Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
Resumen
El proceso de inducción organizacional es un componente importante de la gestión del talento humano, es aquí donde la organización comparte con el nuevo integrante los aspectos filosóficos, las políticas y procedimientos, que permiten que se realice el tr
Palabras clave
Inducción de Personal, Desempeño, Adaptación