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Identificación de Hipo’s (high potential Employees) en Bac Credomatic de Honduras

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Editor

Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC

Resumen

El propósito de esta investigación, es contribuir a la capacidad que la institución BAC|Credomatic tiene para desarrollar y gestionar el talento humano de sus colaboradores, con la elaboración de una herramienta para la identificación de sus HIPO´s (High

Palabras clave

Recursos Humanos, Plan Estratégico, Empoderamiento

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