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Modelo de gestión para la empresa “Inversiones Lanza”, Tegucigalpa

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dc.autorizacion10943204-10913128-julio2013-m09-t.cda.pdf
dc.campusUnitec Tegucigalpa
dc.catalogadorDennis Cálix
dc.codigocarreraM-09es_ES
dc.collectionTesis de Postgrado
dc.contributor.advisorMarlon Antonio Brevé Reyes
dc.contributor.advisorVirgilio Paredes Machado
dc.contributor.authorLesly Johana Herrera Ortiz
dc.contributor.authorJosé Luis Torres Cáceres
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras
dc.date.accessioned04/01/23 16:55
dc.date.available2023-01-04T22:55:58Z
dc.date.created2013
dc.date.createdHistoricoJulio-2013
dc.date.terna2013-07-01
dc.ddc658.4012 H565es_ES
dc.description.abstractLa presente investigación surge de la necesidad de evaluar la Empresa Inversiones Lanza, en su entorno interno en cuanto a su cultura organizacional y las competencias gerenciales con las que cuentan sus Directivos, y así también en su entorno externo res
dc.description.abstractenglishThis research arises from the need to evaluate the company Inversiones Lanza, in its internal environment in terms of their organizational culture and managerial skills that its managers may have, and so in its external environment in terms to screen prines_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Management
dc.facultyFacultad de Postgrado
dc.finalwork.creationdate7/1/2013
dc.formatPDF
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/7727
dc.languageEspañol
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectEstrategia
dc.subjectCultura Organizacional
dc.subjectHabilidades Directivas
dc.thesis.degreelevelPostgrado
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección Empresarial / M-09
dc.titleModelo de gestión para la empresa “Inversiones Lanza”, Tegucigalpa
dc.typeThesis

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