Problema generacional en las empresas familiares Hondureñas /caso de mobiliario escolar y oficina Samir
dc.autorizacion | Si | |
dc.campus | UNITEC | es_ES |
dc.catalogador | Dennis Cálix | es_ES |
dc.codigocarrera | M-09 | es_ES |
dc.collection | Tesis de Postgrado | es_ES |
dc.contributor.advisor | Carlos Augusto Zelaya Oviedo | es_ES |
dc.contributor.advisor | Jorge Urdapilleta Carrasco | es_ES |
dc.contributor.author | Alejandra Gabriela Hernández Cárcamo | es_ES |
dc.contributor.author | Carlos Fernando Mejía Domínguez | es_ES |
dc.coverage | Tegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras | es_ES |
dc.date.accessioned | 04/01/23 17:22 | |
dc.date.available | 2023-01-04T23:22:03Z | |
dc.date.created | 2017 | |
dc.date.createdHistorico | Julio-2017 | |
dc.date.terna | 2017-07-01 | |
dc.ddc | 346.052 H557 | es_ES |
dc.description.abstract | La presenta investigación se elaboró con el propósito de contribuir a la sostenibilidad de la empresa familiar de Mobiliario Escolar y Oficina Samir, siendo el objetivo principal, alcanzar un mayor involucramiento de las nuevas generaciones, mediante la c | es_ES |
dc.description.abstractenglish | This research was developed with the purpose of contributing to the sustainability of the family business of Mobiliario Escolar and Oficina Samir. The main objective is to achieve greater involvement of the new generations by creating a succession plan th | es_ES |
dc.discipline | Administración y Negocios / Business & Management | es_ES |
dc.faculty | Facultad de Postgrado | es_ES |
dc.format | es_ES | |
dc.identifier.uri | https://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/8290 | |
dc.language | Español | es_ES |
dc.language.iso | es-HN | es_ES |
dc.publisher | Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC | es_ES |
dc.rights | Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional | |
dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es | |
dc.source | Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC | es_ES |
dc.subject | Empresas Familiares | es_ES |
dc.subject | Sucesiones | es_ES |
dc.subject | Administración | es_ES |
dc.thesis.degreelevel | Postgrado | es_ES |
dc.thesis.degreename | Maestría en Dirección Empresarial | es_ES |
dc.title | Problema generacional en las empresas familiares Hondureñas /caso de mobiliario escolar y oficina Samir | es_ES |
dc.type | Thesis | es_ES |
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