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Diagnóstico y propuesta de políticas para la gestión del talento humano en la empresa “Nipponauto S.A.”

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dc.autorizacion11213062-11213366-abril2014-m21-t.cda.pdf
dc.campusUNITEC
dc.catalogadorDennis Cálixes_ES
dc.codigocarreraM-21es_ES
dc.collectionTesis de Postgradoes_ES
dc.contributor.advisorPrady Ikebana Hernández Pones_ES
dc.contributor.advisorEsthefania Elizabeth Hernández Alvaradoes_ES
dc.contributor.authorGladis María Moncada Cortéses_ES
dc.contributor.authorPrady Ikebana Hernández Pones_ES
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Hondurases_ES
dc.date.accessioned05/01/23 19:40
dc.date.available2023-01-06T01:40:51Z
dc.date.created2014
dc.date.createdHistoricoAbril-2014
dc.ddc658.311 M737es_ES
dc.description.abstractEl objetivo del presente estudio es elaborar un diagnóstico y una propuesta de políticas para la gestión del talento humano en la sociedad mercantil “NIPPONAUTO S.A”, específicamente en las áreas de reclutamiento, selección, contratación y capacitación des_ES
dc.description.abstractenglishThe purpose of this study is to develop a proposal to diagnos and manage policies for human resources in the company NIPPONAUTO SA , specifically in the areas of recruitment, selection, hiring and training staff. The focus of the study is diagnostic andes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Managementes_ES
dc.facultyFacultad de Postgradoes_ES
dc.formatPDFes_ES
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/11083
dc.languageEspañoles_ES
dc.language.isoes-HNes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.subjectContrataciónes_ES
dc.subjectReclutamientoes_ES
dc.subjectRecurso Humanoes_ES
dc.thesis.degreelevelPostgradoes_ES
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección de Recursos Humanoses_ES
dc.titleDiagnóstico y propuesta de políticas para la gestión del talento humano en la empresa “Nipponauto S.A.”es_ES
dc.typeThesises_ES

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