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Fortalecimiento empresarial –inducción y capacitación-. caso escuela Bilingüe Honduras.

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dc.autorizacion11213350-11253103-enero2015-m09-t.cda
dc.campusUnitec Tegucigalpa
dc.catalogadorAlexander Romero
dc.codigocarreraM-09es_ES
dc.collectionTesis de Postgrado
dc.contributor.advisorCarlos Augusto Zelaya Oviedo
dc.contributor.advisorElvis Geovany Cruz Tejada
dc.contributor.advisor 
dc.contributor.authorJeimmy Denise Enamorado Maldonado
dc.contributor.authorSofía Marcela Castillo Escobar
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras
dc.date.accessioned04/01/23 16:51
dc.date.available04/01/23 16:51
dc.date.created2015
dc.date.createdHistoricoEnero-2015
dc.date.terna2015-01-01
dc.ddc658.8 M293es_ES
dc.description.abstractEl proceso de inducción y capacitación del personal tiene un impacto positivo en el desempeño; convirtiéndose en una herramienta indispensable para impulsar el logro de los objetivos organizacionales. En el caso de la Escuela Bilingüe Honduras, la falta d
dc.description.abstractenglishThe induction process and staff training has a positive impact on performance; becoming an indispensable tool to support the achievement of organizational objectives.In the case of Escuela Bilingüe Honduras, the lack of an established process of inductiones_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Management
dc.facultyFacultad de Postgrado
dc.finalwork.creationdate1/1/2015
dc.formatPDF
dc.identifierURL del documento
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu.hn//xmlui/handle/123456789/7554
dc.languageEspañol
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectCapacitación
dc.subjectCliente Externo
dc.subjectInducción
dc.thesis.degreelevelPostgrado
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección Empresarial / M-09
dc.titleFortalecimiento empresarial –inducción y capacitación-. caso escuela Bilingüe Honduras.
dc.typeThesis

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