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Propuesta para elevar el desempeño de los empleados de la unidad de adquisición y logística y la unidad administradora de proyectos de Cruz Roja Hondureña"

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dc.autorizacion11543017-septiembre2017-m21-t.cda.pdf
dc.campusUnitec Tegucigalpa
dc.catalogadorAlexander Romero
dc.codigocarreraM-21es_ES
dc.collectionTesis de Postgrado
dc.contributor.advisor 
dc.contributor.authorMarlon Yovany Murillo Cruz
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Honduras
dc.date.accessioned05/01/23 19:41
dc.date.available05/01/23 19:41
dc.date.created2017
dc.date.createdHistoricoSeptiembre-2017
dc.ddc658.3 M977es_ES
dc.description.abstractEn este proyecto se llevó a cabo actualizar y mejorar los descriptores de cada uno de los puestos de la Unidad Administradora de Proyectos y La Unidad de Adquisición y Logística y crear un sistema de evaluación de desempeño basado en competencias, en dond
dc.description.abstractenglishThis project was carried out to update and improve the descriptors of each of the positions of the Project Management Unit and the Procurement and Logistics Unit and to create a competency-based performance evaluation system, which defines the policies anes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Management
dc.facultyFacultad de Postgrado
dc.finalwork.creationdate9/1/2017
dc.formatPDF
dc.identifierURL del documento
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/11131
dc.languageEspañol
dc.language.isoes
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITEC
dc.subjectCompetencias
dc.subjectConocimiento
dc.subjectDescriptor de Puesto
dc.thesis.degreelevelPostgrado
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección de Recursos Humanos / M-21
dc.titlePropuesta para elevar el desempeño de los empleados de la unidad de adquisición y logística y la unidad administradora de proyectos de Cruz Roja Hondureña"
dc.typeThesis

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