DSpace Repository :: Browsing by Author "Cinthia Paola Elvir Mendoza"

Now showing 1 - 1 of 1

Propuesta de estrategia de adopción de cultura organizacional para el personal operativo de Cervecería Hondureña
(2024-07-01) Cinthia Paola Elvir Mendoza; Rommel Gutiérrez Bardales; Vianney Patricia Villalta Rivera
La propuesta pretende crear una estrategia de adopción de cultura organizacional, surgida de la necesidad de establecer un ambiente laboral que reduzca los problemas de conexión del personal del área operativa de San Pedro Sula con las metas y objetivos de Cervecería Hondureña, con el objetivo principal de establecer iniciativas enfocadas en la influencia y cercanía de sus líderes para fortalecer la adopción de la cultura. La presente investigación se realizó según metodologías empleadas por los investigadores principales en estas áreas. De acuerdo con los resultados de encuesta realizada a la muestra se estableció que el 60% de los colaboradores consideran que sus líderes no son ejemplares y responsables. Por lo tanto, se determinó el impacto del papel del líder en el comportamiento del personal. Debido a lo anterior se concluye que las acciones e iniciativas de la estrategia se deben centrar en la satisfacción y compromiso, creando conciencia de la importancia que tiene el trabajo del personal operativo en el logro de los objetivos generales. Se recomendó la implementación de la presente propuesta canalizada a través de los líderes de cada área, estableciéndose programas de capacitación y desarrollo de habilidades.