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El Mobbing laboral, distorsión de trabajo frecuente y encubierto en las empresas en el sector Bancario Comercial

dc.contributor.advisorCarlos A. Zelaya Oviedoes_ES
dc.contributor.advisorNery Yamileth Núñez Mejíaes_ES
dc.contributor.authorKarla Patricia Peña Hernándezes_ES
dc.contributor.authorHelen Yadira Toro Rubioes_ES
dc.date.accessioned04/01/23 17:03
dc.date.available2023-01-04T23:03:07Z
dc.date.created2017
dc.identifierURL del documento
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/7879
dc.description.abstractEl presente estudio tiene como objetivo orientar a las instituciones a eficientar sus procesos y estrategias empresariales y que estos ayuden a la identificación y reducción de casos de Mobbing o acoso laboral, ya que desafortunadamente es un fenómeno cades_ES
dc.formatPDFes_ES
dc.languageEspañoles_ES
dc.language.isoes-HNes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.subjectEstrategiases_ES
dc.subjectProcesoses_ES
dc.subjectRentabilidades_ES
dc.titleEl Mobbing laboral, distorsión de trabajo frecuente y encubierto en las empresas en el sector Bancario Comerciales_ES
dc.typeThesises_ES
dc.description.abstractenglishThe objective of this study is to guide institutions to improve their business processes and strategies and to help identify and reduce cases of mobbing or workplace harassment, since it is a phenomenon that is increasingly frequent in society. Mobbing ises_ES
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Hondurases_ES
dc.catalogadorAlexander Romeroes_ES
dc.facultyFacultad de Postgradoes_ES
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección Empresariales_ES
dc.codigocarreraM-09es_ES
dc.thesis.degreelevelPostgradoes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Managementes_ES
dc.ddc348.02 P397es_ES
dc.campusUNITECes_ES
dc.autorizacion11113067-11223116-enero2017-m09-t-cda
dc.date.createdHistoricoEnero-2017
dc.collectionTesis de Postgradoes_ES
dc.date.terna2017-01-01


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