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Flexibilidad laboral como alternativa para reducir la rotación del personal caso: Empresa Agrícola

dc.contributor.advisorJessy Carolina Ayestases_ES
dc.contributor.advisorMaría Elena Morazánes_ES
dc.contributor.authorIsis Alicia Mendoza Ramírezes_ES
dc.contributor.authorJosué Israel Zavala Zavalaes_ES
dc.date.accessioned04/01/23 17:02
dc.date.available2023-01-04T23:02:52Z
dc.date.created2013
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/7874
dc.description.abstractEl presente estudio analiza qué factores son los que influyen intensamente para el tema de “rotación de personal”, que posee la empresa Del Campo Soluciones Agrícolas, con sus empleados. Las contrataciones y renuncias por parte del personal, representa ues_ES
dc.formatPDFes_ES
dc.languageEspañoles_ES
dc.language.isoes-HNes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.subjectRotaciónes_ES
dc.subjectFlexibilidad Laborales_ES
dc.subjectIncentivoses_ES
dc.titleFlexibilidad laboral como alternativa para reducir la rotación del personal caso: Empresa Agrícolaes_ES
dc.typeThesises_ES
dc.description.abstractenglishThis document had the objective of identifying which factors are strongly influencing the turnover of the Field Agricultural Solutions employees. The hiring and resignation of the staff represents an important issue for the company. The turnover phenomenoes_ES
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Hondurases_ES
dc.catalogadorDennis Cálixes_ES
dc.facultyFacultad de Postgradoes_ES
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección Empresariales_ES
dc.codigocarreraM-09es_ES
dc.thesis.degreelevelPostgradoes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Managementes_ES
dc.ddc658.32 M539es_ES
dc.campusUNITECes_ES
dc.autorizacion11113011-11153025-julio2013-m09-t.cda.pdf
dc.date.createdHistoricoJulio-2013
dc.collectionTesis de Postgradoes_ES
dc.date.terna2013-07-01


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