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ListarTrabajos de Postgrado por tema "Desarrollo Profesional"
Mostrando ítems 1-4 de 4
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Análisis y diseño de plan estratégico para una óptima gestión y dirección del personal en el área de ingeniería de software de la institución bancaria
Alfonso Antonio Murillo Morales; Marcela María Lanza Ortiz (Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC, Universidad Tecnológica Centroamerica)Esta investigación tuvo como objetivo principal conocer e identificar la gestión y dirección de liderazgo que se maneja en el área de Ingeniería de Software de la institución bancaria, con el propósito de diseñar un plan ... -
Creación de la unidad de capacitación en el Instituto de Conservación Forestal (Icf)
Lidia Gabriela Raudales Godoy; Rolando Arturo Raudales Godoy (Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC, Universidad Tecnológica Centroamerica)En esta investigación se estudió la estructura organizacional del ICF, se analizaron los perfiles profesionales del personal y se hizo una relación de los puestos de trabajo y las actividades que corresponden ser desarrolladas ... -
Iniciativa de profesionalización del talento humano de Banco Popular
Thania Palacios Padilla; Zoila Ferrary Martínez (Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC, Universidad Tecnológica Centroamerica)La falta de desarrollo personal y profesional de los profesionales de nuestro País, se vuelve una limitante para otorgar a las empresas e instituciones un desempeño laboral eficiente de las responsabilidades y funciones ... -
Procesos y herramientas vinculados a los “planes de carrera” en GBM de Honduras
Elssy Jackelin Martinez Canales; Julio Alejandro Hernandez Palma (Universidad Tecnológica Centroamericana UNITEC, Universidad Tecnológica Centroamerica)El desarrollo de planes de carrera hoy en día se vuelve una herramienta muy importante en la gestión del talento humano, las empresas buscan nuevas prácticas para lograr mantener la competitividad de acuerdo con las ...