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La tercerización de puestos de trabajo permanentes, es una amenaza latente para los trabajadores organizados en Honduras

dc.contributor.advisorKarla Andino Laitanoes_ES
dc.contributor.authorJonathan Efrain Mencia Espinaleses_ES
dc.date.accessioned2023-09-05T19:07:52Z
dc.date.available2023-09-05T19:07:52Z
dc.date.issued01/10/2022
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/12675
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tiene por tema “LA TERCERIZACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO PERMANENTES, ES UNA AMENAZA LATENTE PARA LOS TRABAJADORES ORGANIZADOS EN HONDURAS” el cual se desarrolló a través del método científico, por lo que en base a esa ees_ES
dc.formatPDFes_ES
dc.languageEspañoles_ES
dc.language.isoes-HNes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.rightsAttribution-NonCommercial-ShareAlike 3.0 United States*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/*
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.subjectTercerizaciónes_ES
dc.subjectEstabilidad laborales_ES
dc.subjectTrabajoes_ES
dc.titleLa tercerización de puestos de trabajo permanentes, es una amenaza latente para los trabajadores organizados en Hondurases_ES
dc.typeWorking Paperes_ES
dc.description.abstractenglishThe present research work has as its theme "THE OUTSOURCING OF PERMANENT JOBS, IS A LATENT THREAT FOR ORGANIZED WORKERS IN HONDURAS" which was developed through the scientific method, so based on that structure an approach was made of the problematic reaes_ES
dc.coverageTegucigalpa, Francisco Morazán, Hondurases_ES
dc.catalogadorVíctor Cuevases_ES
dc.facultyFacultad de Ciencias Administrativas y Socialeses_ES
dc.thesis.degreenameLicenciatura en Derechoes_ES
dc.codigocarreraL-10es_ES
dc.thesis.degreelevelPregradoes_ES
dc.disciplineDerecho y Estudios Jurídicos / Law & Legal Studieses_ES
dc.ddc658.3es_ES
dc.campusCEUTEC TGUes_ES
dc.collectionTrabajo de Investigaciónes_ES
dc.date.terna2022-10-01


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La tercerización de puestos de ...
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