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Propuesta para la rotación de personal en la empresa Energía PD, 2022

dc.contributor.advisorCarlos Antonio Triminioes_ES
dc.contributor.authorJulio Cesar Suazo Membreñoes_ES
dc.contributor.authorMartha Gabriela Cruz Cruzes_ES
dc.date.accessioned05/01/23 19:40
dc.date.available2023-01-06T01:40:38Z
dc.date.created2022
dc.identifier.urihttps://repositorio.unitec.edu/xmlui/handle/123456789/11069
dc.description.abstractNuestra investigación tiene como propósito principal la reducción de rotación de personal en la empresa Energía PD, contribuyendo en la optimización de costos y el desarrollo organizacional interno de la empresa, que tiene como objetivo analizar cuáles soes_ES
dc.formatPDFes_ES
dc.languageEspañoles_ES
dc.language.isoes-HNes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.rightsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/deed.es
dc.sourceUniversidad Tecnológica Centroamericana UNITECes_ES
dc.subjectRotaciónes_ES
dc.subjectVariableses_ES
dc.subjectFactoreses_ES
dc.titlePropuesta para la rotación de personal en la empresa Energía PD, 2022es_ES
dc.typeThesises_ES
dc.description.abstractenglishOur research has as its main purpose the reduction of personnel turnover in the Energy PD company, contributing to the optimization of costs and theinternal organizational development of the company, which aims to analyze what are tes_ES
dc.coverageHondurases_ES
dc.catalogadorVíctor Cuevases_ES
dc.facultyFacultad de Postgradoes_ES
dc.thesis.degreenameMaestría en Dirección de Recursos Humanoses_ES
dc.codigocarreraM-21es_ES
dc.thesis.degreelevelPostgradoes_ES
dc.disciplineAdministración y Negocios / Business & Managementes_ES
dc.ddc690.65 P6497es_ES
dc.campusUNITECes_ES
dc.date.createdHistoricoMayo-2022
dc.collectionTesis de Postgradoes_ES


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Nombre:
22013118-mayo2022-m21-t.pdf
Tamaño:
1.348Mb
Formato:
PDF
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